Quer ir pra LUA? Carreira na NASA
A carreira de astronauta nos EUA é um dos caminhos profissionais mais exigentes e prestigiados do mundo. Gerenciada principalmente pela NASA (National Aeronautics and Space Administration), ela envolve não apenas voos espaciais, mas também contribuições científicas, tecnológicas e de exploração, especialmente no contexto dos programas Artemis (retorno à Lua) e futuras missões a Marte.
Diferente de uma profissão convencional, ninguém “escolhe” ser astronauta como primeiro emprego. A maioria dos selecionados já tem carreiras consolidadas em áreas como engenharia, ciência, medicina ou aviação militar. A NASA já selecionou cerca de 370 astronautas desde o início do programa, e o processo é extremamente seletivo: em ciclos recentes, a taxa de aprovação fica abaixo de 0,125% (por exemplo, 10 candidatos escolhidos entre mais de 8.000 inscritos em 2025).
Requisitos básicos para se candidatar
De acordo com o site oficial da NASA, os principais requisitos são:
- Cidadania: Ser cidadão americano (obrigatório para astronautas da NASA; residentes permanentes podem se candidatar em alguns programas auxiliares, mas a cidadania é essencial para voos).
- Formação acadêmica: Mestrado em áreas STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics), como engenharia, ciências biológicas, ciências físicas, ciência da computação ou matemática. Alternativas incluem:
- Dois anos de doutorado em área relacionada.
- Diploma de médico (MD) ou conclusão de residência médica.
- Experiência profissional: Pelo menos dois a três anos de experiência relacionada após a conclusão do mestrado (ou equivalente). Para candidatos com perfil de piloto, são exigidas no mínimo 1.000 horas como piloto-comandante em aeronaves a jato, sendo pelo menos 850 horas em jatos de alto desempenho.
- Saúde física: Aprovação no exame médico de voo de longa duração da NASA (inclui visão corrigida para 20/20, pressão arterial controlada, altura geralmente entre cerca de 1,57 m e 1,90 m, e excelente condicionamento físico).
Habilidades adicionais valorizadas incluem fluência em idiomas (especialmente russo, para operações na Estação Espacial Internacional), experiência em mergulho, sobrevivência em ambientes extremos, pilotagem e trabalho em equipe sob pressão. Experiência militar (especialmente como piloto de teste) é um diferencial forte.
Não há limite rígido de idade, mas a maioria dos candidatos selecionados tem entre 30 e 55 anos.
O processo de seleção
O processo é longo e dividido em várias etapas:
- Inscrição → Via USAJOBS ou portal da NASA (as candidaturas são abertas periodicamente; o ciclo anterior fechou em abril de 2024, e seleções ocorrem a cada poucos anos).
- Triagem inicial → Análise de qualificações acadêmicas e profissionais.
- Entrevistas e avaliações → Múltiplas rodadas, incluindo testes psicológicos, entrevistas técnicas e avaliações em grupo.
- Exames médicos rigorosos.
- Seleção final → A Astronaut Selection Board escolhe a nova turma (geralmente 10-15 pessoas).
Após a seleção, os candidatos a astronauta (Astronaut Candidates ou “AsCans”) passam por cerca de dois anos de treinamento intensivo no Johnson Space Center, no Texas. O treinamento inclui:
- Operação da Estação Espacial Internacional (ISS).
- Caminhadas espaciais (EVA).
- Pilotagem de aeronaves T-38.
- Uso do braço robótico Canadarm.
- Treinamento em microgravidade (em aviões de paraquedismo ou piscinas neutras).
- Sobrevivência na água, na neve e em ambientes hostis.
- Habilidades técnicas, científicas e de liderança.
Após o treinamento básico, eles se tornam elegíveis para atribuições de voo (missões à ISS, Artemis ou futuras explorações). Só após participar de uma missão real é que a pessoa é considerada plenamente astronauta.
Salário e benefícios
Durante o treinamento, os candidatos recebem salário de funcionários federais (geralmente na faixa de GS-13 ou superior). Após a qualificação completa, o salário anual de um astronauta pode chegar a US$ 152.000 (cerca de R$ 850 mil na cotação atual), podendo ultrapassar US$ 195 mil com bônus e progressão na carreira. Militares mantêm seu salário e benefícios das Forças Armadas enquanto estão “detailed” para a NASA.
Além do salário, há benefícios como plano de saúde, aposentadoria e a oportunidade única de contribuir para a exploração espacial.
Desafios da carreira
- Concorrência extrema: Milhares de candidatos altamente qualificados para poucas vagas.
- Riscos físicos e psicológicos: Exposição a radiação, microgravidade (que afeta ossos, músculos e visão), isolamento e estresse de missões longas.
- Vida pessoal: Treinamento e missões exigem longas ausências da família e alto comprometimento.
- Incerteza: Nem todos os selecionados voam no espaço; alguns atuam em funções terrestres de apoio.
A NASA tem priorizado diversidade nos últimos ciclos, buscando candidatos de diferentes origens, gêneros e experiências.
O futuro: Artemis e além
A turma de 2025 foi a primeira a se graduar sob o programa Artemis, que visa levar humanos de volta à Lua (incluindo a primeira mulher e a primeira pessoa de cor na superfície lunar) e preparar o caminho para Marte. Astronautas atuais e futuros podem participar de missões à Estação Espacial, voos comerciais (como SpaceX Crew Dragon) ou explorações lunares.
Dicas para quem sonha com essa carreira (mesmo no Brasil)
Embora a NASA exija cidadania americana, brasileiros podem se inspirar e construir uma base sólida:
- Invista em graduação + mestrado/doutorado em STEM de excelência.
- Ganhe experiência profissional relevante (pesquisa, indústria aeroespacial, aviação).
- Desenvolva habilidades práticas (pilotagem, mergulho, idiomas).
- Acompanhe oportunidades em agências como AEB (Brasil) ou programas internacionais (ESA, por exemplo).
Muitos astronautas da NASA tiveram carreiras em universidades, empresas ou Forças Armadas antes de serem selecionados. O segredo é se destacar em uma área técnica e cultivar resiliência, trabalho em equipe e curiosidade científica.
Sonhar em ser astronauta é o primeiro passo — mas exige dedicação de décadas. Como dizem na NASA: procure fazer coisas difíceis e trabalhar em equipe com “ego pequeno”
